নারী দশক (United Nations Decade for Women) ছিল ১৯৭৬ থেকে ১৯৮৫ সাল পর্যন্ত সময়কাল, যা জাতিসংঘ কর্তৃক নারীর রাষ্ট্রীয়, সামাজিক, রাজনৈতিক ও অর্থনৈতিক উন্নয়ন ও ক্ষমতায়নের লক্ষ্যে ঘোষিত হয়। ১৯৭৫ সালে জাতিসংঘ প্রথম বিশ্ব নারী সম্মেলনে এই দশকটি ঘোষণা করে এবং এর মূল লক্ষ্য ছিল সমতা, উন্নয়ন ও শান্তি প্রতিষ্ঠা করা।
নারী দশকের মূল লক্ষ্য ও উদ্দেশ্য
সমতা: নারী ও পুরুষের মধ্যে সমানাধিকার নিশ্চিত করা।
উন্নয়ন: নারীর সামাজিক, রাজনৈতিক ও অর্থনৈতিক অবস্থার উন্নয়ন ঘটানো।
শান্তি: নারীর অংশগ্রহণের মাধ্যমে একটি শান্তিপ্রিয় বিশ্ব গড়ে তোলা।
নারী দশকের প্রেক্ষাপট ও প্রভাব
জাতিসংঘ ১৯৭৫ সালকে 'নারী বর্ষ' ঘোষণা করে এবং এই বছরে মেক্সিকো সিটিতে প্রথম নারী সম্মেলন অনুষ্ঠিত হয়।
এই সম্মেলনে ১৯৭৬-১৯৮৫ সালকে 'নারী দশক' হিসেবে ঘোষণা করা হয়।
নারী দশক চলাকালীন ১৯৮০ সালে ডেনমার্কের কোপেনহেগেন এবং ১৯৮৫ সালে কেনিয়ার নাইরোবিতে আরও দুটি বিশ্ব নারী সম্মেলন অনুষ্ঠিত হয়।
এই সম্মেলনগুলো নারী উন্নয়ন এবং নারীর লক্ষ্য বাস্তবায়নে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা রাখে।
নারী দশকের (১৯৭৬-১৯৮৫) মূল উদ্দেশ্য ছিল নারীর প্রতি সকল প্রকার বৈষম্য দূর করা, সমাজে সমতা, উন্নয়ন ও শান্তি প্রতিষ্ঠা করা এবং নারী অধিকারকে মানবাধিকার হিসেবে স্বীকৃতি দেওয়া। এই দশকের আওতায় শিক্ষা, স্বাস্থ্য, ও কর্মসংস্থানের মতো গুরুত্বপূর্ণ বিষয়গুলোতে নারীর প্রবেশাধিকার নিশ্চিত করার লক্ষ্য নির্ধারণ করা হয়েছিল।
নারী দশকের উদ্দেশ্যগুলো ছিল:
লিঙ্গ সমতা প্রতিষ্ঠা: নারী-পুরুষের মধ্যে সামাজিক, অর্থনৈতিক ও রাজনৈতিক সমতা অর্জন করা।
উন্নয়ন: নারীদের অর্থনৈতিক ক্ষমতায়নের মাধ্যমে সামগ্রিক সামাজিক উন্নয়ন নিশ্চিত করা।
শান্তি: সমাজে শান্তি ও সম্প্রীতি স্থাপনে নারীর ভূমিকা নিশ্চিত করা।
নারীর প্রতি বৈষম্য বিলোপ: নারী ও পুরুষের মধ্যে সকল ধরনের বৈষম্য দূর করা।
নারীর অধিকার প্রতিষ্ঠা: নারীকে মানবাধিকারের অবিচ্ছেদ্য অংশ হিসেবে স্বীকৃতি প্রদান করা।
নারীর ক্ষমতায়ন: শিক্ষা, স্বাস্থ্য এবং কর্মসংস্থানের মাধ্যমে নারীর ক্ষমতায়ন ও মর্যাদা বৃদ্ধি করা।
সচেতনতা বৃদ্ধি: নারী ইস্যুগুলোকে গুরুত্বপূর্ণ সামাজিক বিষয়ে পরিণত করে এ বিষয়ে জনসচেতনতা বৃদ্ধি করা।
'নারীবর্ষ' বলতে আন্তর্জাতিক নারী বর্ষ (International Women's Year)-কে বোঝায়, যা ১৯৭৫ সালকে জাতিসংঘের পক্ষ থেকে নারী বিষয়ক একটি বিশেষ বছর হিসেবে ঘোষণার মাধ্যমে শুরু হয়েছিল। এই বছরটি থেকেই ৮ মার্চ আন্তর্জাতিক নারী দিবস হিসেবে পালিত হতে থাকে এবং ১৯৭৬ থেকে ১৯৮৫ সাল পর্যন্ত জাতিসংঘের নারী দশক (United Nations Decade for Women) প্রতিষ্ঠিত হয়।
সংক্ষেপে:
বছর: ১৯৭৫ সালকে আন্তর্জাতিক নারী বর্ষ ঘোষণা করা হয়।
গুরুত্ব: এটি ছিল নারী অধিকার ও সমতার জন্য একটি বিশেষ উদ্যোগ।
ফলাফল: এই বছর থেকেই ৮ মার্চ আন্তর্জাতিক নারী দিবস পালনের সূচনা হয় এবং পরবর্তী দশক (১৯৭৬-১৯৮৫) ছিল নারী দশক।
ইভটিজিং বলতে প্রকাশ্যে যৌন হয়রানি বা পথেঘাটে কাউকে উত্ত্যক্ত করাকে বোঝানো হয়, যা মূলত ভারত, পাকিস্তান, বাংলাদেশ ও নেপালে ব্যবহৃত একটি শব্দ। এই শব্দটি "ইভ" (নারী) দ্বারা সকল নারীকে বোঝায় এবং "টিজিং" (উত্ত্যক্ত করা) দ্বারা হয়রানি করাকে বোঝায়।
ইভটিজিং-এর কিছু উদাহরণ:
প্রকাশ্যে অশ্লীল মন্তব্য বা অঙ্গভঙ্গি করা।
ফিসফিস করে বা জোরে আপত্তিকর কথা বলা।
অপ্রত্যাশিতভাবে শরীর স্পর্শ করা বা গায়ে হাত দেওয়া।
কোনো নারীকে অনুসরণ করা বা তাড়া করা।
অযাচিতভাবে ছবি তোলা বা ভিডিও করা।
ইভটিজিং এর প্রভাব:
নারীদের মানসিক ও শারীরিক ক্ষতি হয়।
নারীরা নিজেদের নিরাপত্তার ভয়ে বাইরে বের হতে দ্বিধা বোধ করেন।
সামাজিক ও ব্যক্তিগত জীবনে নেতিবাচক প্রভাব ফেলে।
ইভটিজিং একটি গুরুতর অপরাধ এবং এর বিরুদ্ধে আইনগত ব্যবস্থা নেওয়া হয়।
নারীর ক্ষমতায়নে স্থানীয় সরকার সামাজিক উন্নয়নমূলক নীতি প্রণয়ন, বাস্তবায়ন এবং তদারকিতে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করে, যেমন - নারী-বান্ধব অবকাঠামো তৈরি, স্বাস্থ্য ও শিক্ষা সেবা নিশ্চিত করা, বাল্যবিবাহ ও লিঙ্গভিত্তিক সহিংসতা প্রতিরোধ, এবং অর্থনৈতিক ও সামাজিক কর্মকাণ্ডে নারীর অংশগ্রহণ বৃদ্ধি। স্থানীয় সরকারে নারীর সরাসরি প্রতিনিধিত্ব ও সিদ্ধান্ত গ্রহণে অংশগ্রহণ নিশ্চিত হলে উন্নয়ন ও শান্তি অর্জিত হয়, যা নারীদের রাজনৈতিক ও সামাজিক ক্ষমতায়ন বাড়ায়।
স্থানীয় সরকারের ভূমিকাগুলো:
নীতি প্রণয়ন ও বাস্তবায়ন: স্থানীয় সরকার নারী ও মেয়েদের জন্য স্বাস্থ্য, শিক্ষা, স্যানিটেশন, পানি ও নিরাপত্তা সংক্রান্ত চাহিদা পূরণ করে।
অবকাঠামোগত উন্নয়ন: নারী-বান্ধব অবকাঠামো নির্মাণ, যেমন - নারীদের বসার নির্ধারিত স্থান, টয়লেট সুবিধা ইত্যাদি নিশ্চিত করে।
সামাজিক সচেতনতা বৃদ্ধি: বাল্যবিবাহ, যৌতুক সমস্যা, এবং লিঙ্গভিত্তিক সহিংসতা প্রতিরোধে স্থানীয়ভাবে সচেতনতা বৃদ্ধি করে।
প্রশিক্ষণ ও দক্ষতা উন্নয়ন: নারীদের দক্ষতা উন্নয়নে প্রশিক্ষণ প্রদান এবং কর্মক্ষেত্রে তাদের অংশগ্রহণ বাড়াতে সহায়তা করে।
রাজনৈতিক অংশগ্রহণ বৃদ্ধি: স্থানীয় সরকারে নারীর সমান প্রতিনিধিত্ব নিশ্চিত করে তাদের রাজনৈতিকভাবে ক্ষমতায়িত করে এবং রাজনৈতিক প্রক্রিয়ায় অংশগ্রহণে উৎসাহিত করে।
তথ্য ও জ্ঞানের সহজলভ্যতা: নারী সদস্যদের দাপ্তরিক কাজের জন্য প্রয়োজনীয় সরকারি পরিপত্র, আইন ও নীতিগত তথ্যে অবাধ প্রবেশাধিকার নিশ্চিত করে।
তদারকি ও মনিটরিং: স্থানীয় সরকার প্রতিষ্ঠানের কার্যক্রম ও সুশাসন নিশ্চিত করার জন্য কার্যকর মনিটরিং ব্যবস্থা চালু করে।
আর্থিক ও সামাজিক অধিকার প্রতিষ্ঠা: নারীদের অর্থনৈতিক ও সামাজিক কর্মকাণ্ডে সমান সুযোগ ও অধিকার প্রতিষ্ঠায় কাজ করে।
নারীর রোল মডেল তৈরি: স্থানীয় সরকারে নারী প্রতিনিধিরা অন্যদের জন্য রোল মডেল হিসেবে কাজ করে এবং পুরুষের সমর্থন আদায়ে ভূমিকা রাখে।
গুরুত্ব:
নারীদের সমান অংশগ্রহণ গণতন্ত্রের ভিত্তি মজবুত করে এবং স্থানীয় সরকারের কার্যক্রমের দক্ষতা ও গুণগত মান বাড়ায়।
নারীর ক্ষমতায়ন শুধু রাজনৈতিক নয়, অর্থনৈতিক ও সামাজিকভাবেও গুরুত্বপূর্ণ, যা সামগ্রিক উন্নয়নের জন্য অপরিহার্য।
টেকসই উন্নয়ন লক্ষ্যমাত্রা (SDGs) অর্জনে স্থানীয় সরকার গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা রাখে, বিশেষ করে লিঙ্গ সমতা অর্জনে।
লিঙ্গ বৈষম্য হলো লিঙ্গের কারণে বা লিঙ্গ পরিচয়ের ভিত্তিতে কোনো ব্যক্তিকে অন্য ব্যক্তির চেয়ে কম সুযোগ-সুবিধা, কম অধিকার দেওয়া বা বৈষম্যমূলক আচরণ করা। এর ফলে মানুষ নির্দিষ্ট লিঙ্গের কারণে শিক্ষা, চাকরি, অর্থনৈতিক বা সামাজিক ক্ষেত্রে সমান সুযোগ থেকে বঞ্চিত হতে পারে। এটি একটি মানবাধিকারের লঙ্ঘন, যা মূলত নারী ও মেয়েদেরকে বেশি প্রভাবিত করে।
লিঙ্গ বৈষম্যের উদাহরণ
শিক্ষা ও কর্মসংস্থান: লিঙ্গের কারণে শিক্ষা বা কর্মসংস্থানের সুযোগ থেকে বঞ্চিত হওয়া, অথবা একই কাজের জন্য কম বেতন পাওয়া।
সামাজিক ও ব্যক্তিগত সিদ্ধান্ত: নিজের ব্যক্তিগত জীবন বা পরিবার সম্পর্কে সিদ্ধান্ত নেওয়ার স্বাধীনতা কম থাকা।
শারীরিক বা মানসিক নির্যাতন: লিঙ্গভিত্তিক হয়রানি, সহিংসতা বা অন্যান্য ধরনের虐待।
সাংস্কৃতিক ও সামাজিক কুসংস্কার: সমাজ ও সংস্কৃতির কিছু ভুল ধারণা বা কুসংস্কারের ভিত্তিতে একটি নির্দিষ্ট লিঙ্গকে অসমভাবে দেখা বা গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা দেওয়া।
লিঙ্গ বৈষম্যের উৎস
লিঙ্গ বৈষম্যের অনেক কারণ থাকতে পারে, যার মধ্যে রয়েছে:
জৈবিক পার্থক্য: কিছু ক্ষেত্রে ভুল বা অতি সরলীকৃত জৈবিক পার্থক্যকে দায়ী করা হয়।
সামাজিক ও সাংস্কৃতিক নিয়ম: সমাজে প্রচলিত রীতিনীতি ও কুসংস্কার যে নারী ও পুরুষের জন্য ভিন্ন ভিন্ন ভূমিকা ও মর্যাদা নির্ধারণ করে দেয়।
ব্যক্তিগত কুসংস্কার: কোনো ব্যক্তি বা গোষ্ঠীর প্রতি নেতিবাচক ও পক্ষপাতদুষ্ট মনোভাব, যা তাদের লিঙ্গের ওপর ভিত্তি করে তৈরি হয়।
লিঙ্গ বৈষম্য শুধু নারী বা পুরুষকেই নয়, লিঙ্গ-পরিচয়ের ভিত্তিতে অন্য অনেককে প্রভাবিত করে, যারা সমাজের গতানুগতিক বা সীমিত ধারণার সাথে সামঞ্জস্যপূর্ণ নয়।
জেন্ডার হলো একটি সামাজিক ও মনস্তাত্ত্বিক ধারণা যা একজন ব্যক্তি পুরুষ, মহিলা, অথবা অন্য কোনো লিঙ্গ হিসেবে নিজেকে যে সামাজিক ও সাংস্কৃতিক ভূমিকা পালন করে, তার সাথে সম্পর্কিত। এটি জৈবিক লিঙ্গ (sex) থেকে ভিন্ন, কারণ জেন্ডার বিভিন্ন সমাজে ও সময়ে পরিবর্তন হতে পারে এবং এতে সামাজিক নিয়ম, আচরণ ও ভূমিকা অন্তর্ভুক্ত থাকে। একজন ব্যক্তির নিজের ভেতরের জেন্ডার অনুভবকে জেন্ডার পরিচয় বলা হয়, যা জন্মগত লিঙ্গের সাথে নাও মিলতে পারে।
মূল বৈশিষ্ট্য:
সামাজিকভাবে নির্মিত: জেন্ডার কোনো জৈবিক বিষয় নয়, বরং এটি সমাজ দ্বারা নির্ধারিত হয়।
পরিবর্তনশীল: বিভিন্ন সমাজ ও সংস্কৃতিতে জেন্ডারের ধারণা ও ভূমিকা ভিন্ন হতে পারে এবং সময়ের সাথে সাথে এটি পরিবর্তিতও হতে পারে।
আচরণ ও ভূমিকা: সমাজে পুরুষ ও নারীর জন্য নির্দিষ্ট কিছু আচরণ, ভূমিকা, এবং প্রত্যাশা নির্ধারণ করে জেন্ডার।
জৈবিক লিঙ্গ থেকে ভিন্ন: জেন্ডার হলো সামাজিক ও মনস্তাত্ত্বিক নির্মাণ, যেখানে জৈবিক লিঙ্গ (sex) হলো শারীরিক ও生理গত পার্থক্য (যেমন, ক্রোমোসোম, অঙ্গপ্রত্যঙ্গ)।
লিঙ্গ পরিচয়: এটি একজন ব্যক্তির অভ্যন্তরীণ এবং ব্যক্তিগত অনুভূতি যে তিনি পুরুষ, মহিলা, বা অন্য কোনো লিঙ্গ।
উদাহরণ:
একটি সমাজে ছেলেদের "সাহসী" এবং মেয়েদের "লাজুক" হিসেবে দেখা হয়, যেখানে সাহসিকতা এবং লাজুকতা হলো সমাজের আরোপিত জেন্ডার ভূমিকা ও আচরণ।
আগে যেখানে নারীদের গৃহস্থালী কাজের মধ্যে সীমাবদ্ধ মনে করা হতো, এখন শিক্ষা ও কর্মক্ষেত্রে তাদের অংশগ্রহণ বেড়েছে, যা জেন্ডারের পরিবর্তনশীলতার একটি উদাহরণ।
নারীর প্রতি সহিংসতা দূর করতে প্রয়োজন আইনি সুরক্ষার পাশাপাশি সামাজিক সচেতনতা, নারীর অর্থনৈতিক ও সামাজিক ক্ষমতায়ন, এবং পরিবারে বন্ধুত্বপূর্ণ পরিবেশ তৈরি করা। এর জন্য আইনের সঠিক প্রয়োগ, সচেতনতামূলক কর্মশালা, নারীর ক্ষমতায়নের জন্য প্রয়োজনীয় নীতি গ্রহণ, ক্ষতিগ্রস্তদের জন্য সহায়তা ও উন্নত সেবা নিশ্চিত করা, এবং লিঙ্গভিত্তিক বৈষম্যমূলক আচরণ ও কুসংস্কার দূর করা জরুরি।
আইনি ও প্রাতিষ্ঠানিক ব্যবস্থা:
আইনের প্রয়োগ: নারীর প্রতি সহিংসতা রোধে বিদ্যমান আইনগুলোর যথাযথ প্রয়োগ নিশ্চিত করতে হবে এবং অপরাধীদের দৃষ্টান্তমূলক শাস্তি দিতে হবে, কালারকান্থো অনুযায়ী।
প্রতিরোধমূলক আইন: এমন আইন তৈরি ও প্রয়োগ করতে হবে যা নারীর নিরাপত্তা ও অধিকার নিশ্চিত করে এবং লিঙ্গ-সংবেদনশীল না হলে যাতে ক্ষতিগ্রস্তরা পুনরায় যাতে অপরাধের শিকার না হয়, ohchr সেদিকে খেয়াল রাখতে হবে।
সিস্টেমের উন্নয়ন: আইন প্রয়োগকারী সংস্থা ও বিচার ব্যবস্থায় লিঙ্গ-সংবেদনশীলতা বৃদ্ধি করতে হবে, যাতে ক্ষতিগ্রস্ত নারী ন্যায়বিচার পায়।
সামাজিক ও সাংস্কৃতিক পরিবর্তন:
সচেতনতা বৃদ্ধি: সমাজে নারী ও পুরুষের মধ্যে বৈষম্যমূলক আচরণ, লিঙ্গ-ভিত্তিক কুসংস্কার এবং সহিংসতার বিভিন্ন রূপ সম্পর্কে মানুষকে সচেতন করতে হবে, প্রথম আলো ও EEAgender অনুযায়ী।
পারিবারিক পরিবেশ: পরিবারে একটি শান্ত ও বন্ধুত্বপূর্ণ পরিবেশ তৈরি করতে হবে যেখানে নারী ও পুরুষ একে অপরের প্রতি শ্রদ্ধাশীল থাকবে, প্রথম আলো অনুসারে।
লিঙ্গ-ভিত্তিক বৈষম্য দূরীকরণ: সমাজে প্রচলিত লিঙ্গ-ভিত্তিক স্টেরিওটাইপ ও ভুল ধারণার পরিবর্তন আনতে হবে এবং নারী ও পুরুষের মধ্যে সমতা নিশ্চিত করতে হবে।
সহিংসতা প্রতিরোধে যুবকদের সম্পৃক্তকরণ: যুবকদের মধ্যে সহনশীলতা এবং সুস্থ সম্পর্কের ধারণা তৈরি করতে হবে এবং তাদের মধ্যে সচেতনতা বাড়াতে হবে।
ক্ষমতায়ন ও সমর্থন:
অর্থনৈতিক ও সামাজিক ক্ষমতায়ন: নারীদের অর্থনৈতিকভাবে শক্তিশালী করতে হবে এবং তাদের সিদ্ধান্ত গ্রহণের ক্ষমতা বাড়াতে হবে, Our Watch অনুসারে।
সহায়তা ও পরিষেবা: সহিংসতার শিকার নারীদের জন্য নিরাপদ আশ্রয়, হটলাইন, কাউন্সেলিং এবং অন্যান্য প্রয়োজনীয় সহায়তা ও পরিষেবা নিশ্চিত করতে হবে।
নারী অধিকার সংগঠনকে সমর্থন: নারী অধিকার সংগঠনগুলোকে আর্থিক ও অন্যান্যভাবে সমর্থন করতে হবে, কারণ তারা নারীর ক্ষমতায়ন এবং সহিংসতা প্রতিরোধে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা রাখে।
প্রতিরোধমূলক ব্যবস্থা:
কর্মশালার আয়োজন: নারী নির্যাতন রোধে ছেলে, মেয়ে, অভিভাবকসহ সবাইকে নিয়ে কর্মশালার আয়োজন করতে হবে।
রোল মডেল তৈরি: সমাজের দরিদ্র ও সুবিধাবঞ্চিত নারীদের মধ্যে যারা শিক্ষা, খেলাধুলা বা শিল্প-সাংস্কৃতিক ক্ষেত্রে ভালো, তাদের রোল মডেল হিসেবে তুলে ধরতে হবে, যা অন্যদেরও অনুপ্রাণিত করবে।
নারীর ক্ষমতায়ন হলো এমন একটি প্রক্রিয়া যার মাধ্যমে নারীরা নিজেদের জীবন সম্পর্কিত সিদ্ধান্ত নিতে, নিজেদের লক্ষ্য অর্জন করতে, এবং সমাজে স্বাধীনভাবে ও সমান মর্যাদার সাথে অংশগ্রহণ করতে সক্ষম হয়। এতে শিক্ষা, প্রশিক্ষণ, ও সচেতনতা বৃদ্ধি এবং সামাজিক, অর্থনৈতিক, রাজনৈতিক ও সাংস্কৃতিক ক্ষেত্রে সমতা প্রতিষ্ঠার মাধ্যমে নারীর মর্যাদা ও ক্ষমতা বৃদ্ধি করা হয়।
নারীর ক্ষমতায়নের মূল বিষয়গুলো:
ব্যক্তিগত ও সামাজিক মর্যাদা: নারীরা যেন নিজেদের দৃষ্টিভঙ্গি প্রকাশ করতে পারে, আত্মবিশ্বাস তৈরি করতে পারে এবং নিজেদের সিদ্ধান্ত নিজেরা নিতে পারে, এটাই নারীর ক্ষমতায়নের মূল লক্ষ্য।
সুযোগ ও সম্পদ প্রাপ্তি: শিক্ষা, স্বাস্থ্য, কর্মসংস্থান এবং অর্থনৈতিক সম্পদের উপর নারীর সমানাধিকার ও নিয়ন্ত্রণ নিশ্চিত করা হয়।
সিদ্ধান্ত গ্রহণ: পরিবার, সমাজ, ও জাতীয় পর্যায়ে বিভিন্ন নীতি নির্ধারণ ও সিদ্ধান্ত গ্রহণে নারীর সক্রিয় অংশগ্রহণ নিশ্চিত করা।
বৈষম্য ও সহিংসতা থেকে মুক্তি: নারী-পুরুষের মধ্যে সকল প্রকার বৈষম্য দূর করা, সহিংসতা বন্ধ করা এবং একটি সুস্থ ও নিরাপদ পরিবেশ তৈরি করা নারীর ক্ষমতায়নের অপরিহার্য অংশ।
সচেতনতা ও দক্ষতা বৃদ্ধি: নারীদের নিজেদের অধিকার সম্পর্কে সচেতন করা, তাদের প্রয়োজনীয় দক্ষতা ও জ্ঞান প্রদান করা এবং আত্মবিশ্বাসী করে তোলা হয়।
কেন নারীর ক্ষমতায়ন গুরুত্বপূর্ণ?
এটি একটি সুষম ও ন্যায়ভিত্তিক সমাজ গঠনের জন্য অপরিহার্য।
এটি পরিবারে শিশুদের সুস্থ ও নিরাপদ ভবিষ্যৎ তৈরিতেও গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা রাখে।
এটি দেশের সামগ্রিক উন্নয়ন ও অর্থনৈতিক সমৃদ্ধি বাড়াতে সাহায্য করে।
নারী নির্যাতন হলো নারীর প্রতি এমন যেকোনো কাজ যা তার শারীরিক, মানসিক, যৌন বা অর্থনৈতিক ক্ষতি বা কষ্ট সৃষ্টি করে, অথবা এমন ধরনের কাজের হুমকি, জবরদস্তি, অথবা স্বাধীনতার স্বেচ্ছাচারী বঞ্চনা, যা ব্যক্তিগত বা সর্বজনীনভাবে ঘটতে পারে। এটি লিঙ্গভিত্তিক সহিংসতা, যা সমাজে ক্ষমতার ভারসাম্যহীনতা এবং বৈষম্য থেকে উদ্ভূত হয়, এবং এর ফলে নারী ও বালিকাদের অপরিসীম ক্ষতি হয়।
নারী নির্যাতনের ধরণ:
নারী নির্যাতন নানা রূপ নিতে পারে, যার মধ্যে উল্লেখযোগ্য হলো:
শারীরিক নির্যাতন: মারধর, আঘাত, শারীরিক বলপ্রয়োগ, বা শরীরের ক্ষতি করার উদ্দেশ্যে যেকোনো কাজ।
মানসিক বা মনস্তাত্ত্বিক নির্যাতন: অপমান, ভয় দেখানো, উদ্বেগ, বা মানসিক কষ্ট দেওয়া।
যৌন নির্যাতন: ধর্ষণ, যৌন হয়রানি, জবরদস্তিমূলক যৌন সম্পর্ক, বা যৌন ইচ্ছার বিরুদ্ধে যেকোনো যৌন কার্যকলাপ।
অর্থনৈতিক নির্যাতন: নারীর অর্থনৈতিক স্বাধীনতা হরণ করা বা তাদের আর্থিক ক্ষতি করা।
হুমকি ও জবরদস্তি: শারীরিক, মানসিক, বা যৌন ক্ষতির হুমকি দেওয়া বা জোর করে কিছু করানো।
নারী নির্যাতনের কারণ:
নারী নির্যাতন মূলত সমাজে বিদ্যমান ক্ষমতার ভারসাম্যহীনতা ও বৈষম্য থেকে উদ্ভূত হয়। এটি পুরুষতান্ত্রিক সংস্কৃতি, সামাজিক প্রথা এবং নারীর প্রতি বৈষম্যমূলক আচরণ থেকে জন্ম নেয়।
নারী নির্যাতন প্রতিরোধে করণীয়:
সচেতনতা বৃদ্ধি: নারী নির্যাতন প্রতিরোধে সচেতনতা বৃদ্ধি ও জনসচেতনতা তৈরি করা জরুরি।
আইনি প্রতিকার: বাংলাদেশে নারী ও শিশু নির্যাতন দমন আইন ২০০০ এর মতো আইন রয়েছে যা এই ধরনের অপরাধ প্রতিরোধ করে।
সহায়তা কেন্দ্র: নারী ও শিশু নির্যাতন প্রতিরোধে বিভিন্ন সরকারি ও বেসরকারি সংস্থা সহায়তা প্রদান করে থাকে।
যৌন ও মানসিক স্বাস্থ্যের সহায়তা: ক্ষতিগ্রস্ত নারীদের মানসিক ও যৌন স্বাস্থ্যের জন্য প্রয়োজনীয় সহায়তা নিশ্চিত করা।
নারী পাচার বলতে সাধারণত জোরপূর্বকভাবে বা প্রতারণার মাধ্যমে নারীকে কোনো শ্রম বা যৌন কাজের জন্য ব্যবহার করাকে বোঝায়। এটি একটি অবৈধ মানব বাণিজ্য, যেখানে নারীকে যৌন শোষণ, জোরপূর্বক শ্রম, গৃহস্থালি কাজ, জোরপূর্বক বিয়ে, অথবা অঙ্গ প্রত্যঙ্গের ব্যবসার মতো ভয়াবহ শোষণের শিকার করা হয়। পাচারকারী চক্র নারীদেরকে ভয় দেখিয়ে, প্ররোচিত করে, বা প্রতারণা করে তাদের নিজেদের ইচ্ছার বিরুদ্ধে বিভিন্ন ধরনের শোষণে বাধ্য করে।
নারী পাচারের মূল দিকগুলো:
শোষণমূলক কাজ: নারীকে যৌন কাজে, যেমন পতিতাবৃত্তি বা পর্নোগ্রাফি, নিয়োগ করা হয়।
জোরপূর্বক শ্রম: নারীকে বিভিন্ন শিল্প, কৃষি, বা গৃহস্থালি কাজে বাধ্য করা হয়, যেখানে তারা কম বেতন বা কোনো বেতন ছাড়াই কাজ করতে বাধ্য হয়।
জোরপূর্বক বিবাহ: অনেক ক্ষেত্রে নারীকে জোরপূর্বক বিয়ে দেওয়া হয়, যা এক ধরনের শোষণের শিকার।
অন্যান্য শোষণ: অঙ্গ-প্রত্যঙ্গ প্রতিস্থাপন, বা জোরপূর্বক পতিতাবৃত্তিতে ব্যবহার করাও নারী পাচারের অংশ হতে পারে।
বলপ্রয়োগ: পাচারের ক্ষেত্রে বলপ্রয়োগ বা প্রতারণার মাধ্যমে নারীকে তাদের ইচ্ছার বিরুদ্ধে কাজ করানো হয়।
অবৈধ লেনদেন: এটি একটি অবৈধ বাণিজ্য, যেখানে একজন ব্যক্তির অন্য ব্যক্তির ওপর কর্তৃত্ব ব্যবহার করে তাকে অবৈধ উপায়ে সংগ্রহ ও স্থানান্তর করা হয়।
No comments:
Post a Comment